維持經濟運轉是與疫情防控同樣重要的一環。面對全區企業復工復產和“三返”人員大潮,18日,豐澤區委非公有制企業和社會組織工委號召全區非公企業黨組織按照“八個保障”工作指南,協助企業全力做好疫情防疫工作的同時,跑好復工復產接力棒,為殲滅疫情、推動經濟高質量發展打牢基礎。
防控保障
按照聯防聯控、群防群治要求,認真解讀疫情防控方案措施,針對復工復產企業自身情況、行業特點等,具體問題具體分析,結合實際一企一策準備應急預案,周密布置形成閉環,根據變化情況篩查薄弱環節、限時進行預案調整,筑牢疫情防控安全屏障。
華潤雪花黨支部協助企業開展每日信息登記
金融保障
加大復工復產金融政策在非公企業中的宣傳,深入摸排、及時反饋企業受疫情影響的情況,協助落實新增信貸投放、延長貸款期限、降低貸款利息等精準幫扶措施,滿足企業復工復產資金需求,全力幫助轄區企業共度時艱。
業務保障
鼓勵非公企業黨員立足崗位做貢獻,聚焦當前部分復工企業原料供不上、物資運不進、產品銷不出等業務難題,通過黨企聯席會議積極協調職能部門和街道、社區黨組織解決相關問題,確保物資和產品運輸暢通,促進企業產品產銷銜接,千方百計幫助企業做好復工生產。
人才保障
發揮組織優勢,積極開展企業人才需求情況摸排,配合企業人力資源等部門主動對接上級人才政策和區委《關于鼓勵企業在新冠肺炎疫情防控期間引進人才的10條措施》,幫助企業加快引進產業急需各類人才。
勞務保障
關注企業復工復產后用工人員緊缺問題和人企勞務矛盾,做好黨組織密切聯系企業職工群眾工作,推動人社部門各項穩就業惠企扶持獎勵政策,鼓勵企業開展“不見面”招聘,加強對企業用工服務的統籌保障。
法律保障
發揮黨組織人脈資源平臺優勢,合理運用轄區豐富律師資源和區企業法律服務團服務,幫助企業梳理分析疫情防控期間的各項政策文件、合同責任問題,為企業復工復產提供法律指導。
健康保障
聯合企業共同落實企業員工健康信息建檔制度,健全疫情應急機制,全面排查返工員工情況,嚴格落實外來人員居家隔離制度和重點公共區域消毒消殺工作,引導企業員工遵守防控安全要求,做好醫療后勤物資的儲備保障。
心理保障
關注企業員工特別是外來員工復工后的工作情緒、心理健康和精神面貌,通過聯合心理咨詢服務機構、線上線下心理志愿服務等方式,提前做好復工員工的心理干預、情緒疏導,確保企業員工以最佳的工作狀態投入到正常復工復產工作中。
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