【政府視角】
泉州市政府副市長林伯前:
創新招工形式布設就業自助終端機
昨天上午,泉州市政府工作會上,泉州市副市長林伯前講了一個故事:目前,貴州人有16萬人在泉州打工,他此前去貴州考察,發現那邊人力資源網站上的泉企用工需求信息中,只有3家企業,信息也是三四年前的,根本就沒更新。
在他看來,這種靜態的招工,并不能真正緩解泉州用工需求。他認為,應該要創新外出招工引工形式。逐步改變以往帶企業進省外人力資源市場招工為開展用工環境推介,可以推動泉州市企業與勞務輸出地鄉鎮、職業學校、就業中介結構合作對子,建立穩固的長效合作機制,才能解決企業用工問題。
此外,還要提升就業服務信息化水平。分三期完成就業服務信息網絡系統建設,計劃2013年選取50個充分就業社區,先行布設就業服務自助終端機。以市本級人力資源市場為平臺,確定云南南壩、四川巴中人力資源市場為對接互聯點,搭建遠程視頻見工系統,實現泉州市企業與外地勞務輸出協作地的對接互聯。
當天會上,林伯前部署,今年泉州要力爭新引進外來勞動力5萬人以上。全市舉辦100場以上勞務招聘會,千方百計幫助企業招工。
【征集令】
征集金點子獻計大泉州
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