8日上午,泉州市、縣兩級人社部門牽頭會同公安、住建、交通、水利、信訪、司法、法院、總工會等部門單位,在全市各地聯(lián)合開展13場“欠薪投訴舉報,勞動法律咨詢”現(xiàn)場接訪活動。據(jù)統(tǒng)計,當(dāng)天的接訪活動中,全市累計發(fā)放宣傳材料8000多份,接待群眾咨詢1140人次,接受欠薪等勞動保障維權(quán)投訴案件82件,其中異地投訴12件,現(xiàn)場處理27件。
市人社局提醒廣大勞動者,如遭遇欠薪,可異地就近向勞動保障監(jiān)察機構(gòu)舉報投訴。勞動保障監(jiān)察機構(gòu)將進行預(yù)登記,并在兩天內(nèi)通過信息系統(tǒng)流轉(zhuǎn)至有管轄權(quán)的勞動保障監(jiān)察機構(gòu)處理,實現(xiàn)案件“一點舉報投訴、全網(wǎng)聯(lián)動處理”。此外,我省12333勞動保障監(jiān)察熱線已正式上線運行,省內(nèi)(不含廈門)勞動者撥打12333轉(zhuǎn)4號鍵即可接入該熱線,勞動保障監(jiān)察部門將為勞動者提供公平、公開、便捷、高效的執(zhí)法服務(wù)。
年終歲首往往是企業(yè)工資拖欠問題的易發(fā)期、高發(fā)期。在預(yù)防和解決企業(yè)工資拖欠問題方面,泉州市還將采取什么具體措施?市人社局相關(guān)人士表示,接下來,我市將一方面暢通投訴舉報渠道,繼續(xù)實行24小時投訴舉報專人值守制度,落實投訴舉報聯(lián)動機制,勞動者可以異地就近向勞動保障監(jiān)察機構(gòu)投訴;另一方面,進一步落實治欠保支長效機制,市人社局牽頭組織定期召開解決企業(yè)工資拖欠問題部門聯(lián)席會議,綜合研判,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),妥善解決欠薪問題;在“兩節(jié)”期間牽頭會同公安、住建、法院等部門單位設(shè)立欠薪應(yīng)急案件聯(lián)合處置領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(應(yīng)急辦),常態(tài)化聯(lián)合處置欠薪應(yīng)急突發(fā)群體事件。此外,泉州市還將打擊惡意欠薪,保持行政司法聯(lián)動打擊惡意欠薪犯罪行為“零容忍”的高壓態(tài)勢。據(jù)了解,目前我市正在對2018年度嚴(yán)重違法企業(yè)進行排查摸底,擬于2019年元旦前后向社會公布。(記者林書修 通訊員 王曉曼)