閩南網(wǎng)7月21日訊(通訊員 薌城宣 閩南網(wǎng)記者 周怡楠 文/圖)7月20日上午,漳州市薌城區(qū)召開2023年區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組第一次專題會(huì)議,貫徹落實(shí)中央、省委、市委人才工作會(huì)議部署要求,研究相關(guān)人才政策、人才項(xiàng)目。薌城區(qū)委常委、組織部部長、區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長肖揚(yáng)權(quán)出席會(huì)議并講話,薌城區(qū)政府副區(qū)長、區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長黃燦煌主持會(huì)議,區(qū)直相關(guān)單位主要負(fù)責(zé)同志參加會(huì)議。
會(huì)議強(qiáng)調(diào),要抓對(duì)接,建強(qiáng)互聯(lián)互通的人才工作體系。各部門要嚴(yán)格落實(shí)“管行業(yè)就要管人才”的主體責(zé)任,立足行業(yè)實(shí)際,深入開展調(diào)查研究,加強(qiáng)聯(lián)動(dòng)配合,切實(shí)抓好各自領(lǐng)域、各自系統(tǒng)的人才工作,形成人才工作強(qiáng)大合力。
要抓重點(diǎn),壯大引才育才的人才戰(zhàn)略力量。要堅(jiān)持需求導(dǎo)向、以用為本,把各方面優(yōu)秀人才集中到薌城建設(shè)中來。圍繞全市“人才政策落實(shí)年”活動(dòng),推動(dòng)人才向主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)特別是科技型企業(yè)集聚,全面提升薌城科技創(chuàng)新水平,打造一批叫得響、拿得出、過得硬的人才工作品牌。
要抓服務(wù),打造具有區(qū)域優(yōu)勢(shì)的人才發(fā)展環(huán)境。要深化拓展“千名干部掛千企”幫扶服務(wù)活動(dòng),積極為高層次人才服務(wù),履行好領(lǐng)導(dǎo)干部常態(tài)化聯(lián)系服務(wù)專家制度,服務(wù)全區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、促進(jìn)招才引智等各項(xiàng)工作。
要抓履職,構(gòu)建齊抓共管的人才工作格局。相關(guān)職能部門要采取“五不兩直”方式,重點(diǎn)圍繞“萬才聚漳”行動(dòng)計(jì)劃、“英才薌聚”人才工程的落實(shí)情況,通過一線查找問題、一線督促整改的方式,推動(dòng)各項(xiàng)人才政策落地落實(shí)。
會(huì)議還研究通過市、區(qū)人才項(xiàng)目申報(bào)情況,審議通過《薌城區(qū)“人才工作品牌創(chuàng)建年”活動(dòng)方案》《薌城區(qū)F類高層次人才認(rèn)定條件(2023年版)》等相關(guān)人才政策。