­　　　上周，臺(tái)州黃巖區(qū)公布了今年當(dāng)?shù)亟處熣衅溉耸驴荚嚨拿嬖嚾雵麊?，并且附上每位入選人員的筆試成績(jī)。名單公布不久就引發(fā)關(guān)注：名單最前面兩位入圍者的筆試成績(jī)均不及格，尤其是第二位的成績(jī)只有27分。不少網(wǎng)友發(fā)出感慨：現(xiàn)在對(duì)老師的文化水平要求這么低了嗎？

­　　這到底是怎么回事？錢江晚報(bào)記者由此展開(kāi)采訪。

­　　教育局官微公布面試名單

­　　前兩人成績(jī)雙雙不及格

­　　4月18日，黃巖區(qū)教育局的官微平臺(tái)“黃巖微教育”發(fā)布了一則權(quán)威公告，公布2018年公開(kāi)招聘教師進(jìn)入面試名單及面試安排。

­　　公告發(fā)布后，關(guān)注的網(wǎng)友不少，很快就有近萬(wàn)的瀏覽量。然而，大家都發(fā)現(xiàn)了一個(gè)問(wèn)題：在面試入圍名單中，第一和第二位的筆試成績(jī)均不及格，尤其是第二位的筆試成績(jī)只有27分。

­　　看到這里，網(wǎng)友們不淡定了。

­　　“27分亮了，這是招老師還是招學(xué)困生啊？”網(wǎng)友“周州洲”質(zhì)疑，文化程度這么低的人當(dāng)老師是否合適？

­　　教育部門稱招聘公正合法

­　　面試如不合格將直接淘汰

­　　帶著疑問(wèn)，錢江晚報(bào)記者昨天趕到黃巖區(qū)教育局采訪。

­　　黃巖區(qū)教育局人事科科長(zhǎng)盧云尚向記者表示：“招聘按照《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》進(jìn)行。根據(jù)這個(gè)《辦法》的要求，并沒(méi)有限制考試成績(jī)沒(méi)有及格的人員進(jìn)入面試的規(guī)定。所以，讓這兩位考生進(jìn)入面試程序沒(méi)有違規(guī)操作。”

­　　“從以往看，技能要求高的學(xué)科，比如職高的專業(yè)學(xué)科，以及體育、美術(shù)、音樂(lè)等注重實(shí)際操作的學(xué)科，來(lái)報(bào)考的老師普遍筆試成績(jī)都不太理想，有很多不及格。”不過(guò)出現(xiàn)27分的情況，確實(shí)比較少見(jiàn)。

­　　據(jù)了解，這次公開(kāi)招聘幾乎涵蓋全區(qū)所有小學(xué)、中學(xué)、職高和幼兒園，共招108位教師，兩位入圍人員應(yīng)聘的其中黃巖職高的面點(diǎn)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師一職，也是這個(gè)職位僅有的兩名入圍者。盧科長(zhǎng)表示，面點(diǎn)師這個(gè)崗位當(dāng)初報(bào)考者總共就3人，筆試當(dāng)天1人棄考。

­　　“但是，最終我們要從這兩名入圍者中選出1位，具體就要看5月26日的面試了。”盧科長(zhǎng)告訴記者，考試除了會(huì)對(duì)兩人的現(xiàn)場(chǎng)糕點(diǎn)制作手藝進(jìn)行考量外，也會(huì)由面試官現(xiàn)場(chǎng)即興提問(wèn)，考察應(yīng)試人員的臨場(chǎng)應(yīng)答和表達(dá)等各方面能力，“如果面試成績(jī)不過(guò)關(guān)，那么這名考生將立即淘汰。如果這兩名考生的面試都順利通過(guò)，那么就會(huì)結(jié)合筆試成績(jī)得出最終成績(jī)，擇優(yōu)錄取。”

­　　從這點(diǎn)來(lái)看，得分27分的應(yīng)聘者比另一位應(yīng)聘者56分低了將近30分，所以即便面試成績(jī)?cè)俸?，似乎也很難翻身了。